Warehouse coördinator

SGL B.V.

verified Initiatiefnemer van Gouda Werkt

share Delen

SGL B.V. is op zoek naar een Warehouse coördinator!

  • Fulltime
  • MBO

Wat ga je doen?

Als Warehouse coördinator ben je verantwoordelijk voor alle logistieke bewegingen in het magazijn. Het betreft een nieuwe locatie en daarom mag je gelijk meedenken en helpen aan het nieuwe magazijn.

Samengevat:

  • Je laadt en lost uitgaande en inkomende zendingen
  • Je controleert vrachtbrieven
  • Je controleert de zendingen op hoeveelheid en eventuele beschadigingen
  • Je boekt zendingen in en uit
  • Je zorgt dat het warehouse netjes en overzichtelijk is

Wat vragen wij?

Natuurlijk zijn we op zoek naar een echte meerwaarde voor ons team; een georganiseerde, proactieve collega met passie. Op de werkvloer gaan we op een informele en vriendelijke, open manier met elkaar om, ook als we met strakke deadlines te maken hebben en snel moeten schakelen.

Je hebt de volgende achtergrond:

  • Minimaal MBO werk- en denkniveau (niveau 4) en bij voorkeur een opleiding in logistiek.
  • Minimaal 3 jaar werkervaring in een relevante functie.
  • Hef en reachtruck certificaat
  • Kennis van Exact Globe is een pre.
  • Proactieve en flexibele instelling.
  • Teamspeler met goede communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.
  • Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal en enige beheersing van de Engelse taal.
  • Woonachtig in de Randstad.
  • Eigen vervoer is noodzakelijk omdat de locatie niet met OV te bereiken is.

Wat bieden wij?

Een veelzijdige baan in een jong, ambitieus en sportief team met een pensioenregeling (60% van de premie voor rekening werkgever), vakantietoeslag (8,33%), reiskostenvergoeding, telefoonvergoeding, bedrijfsfitnessregeling en 25 vakantiedagen per jaar. Afhankelijk van je werkervaring ligt jouw startsalaris tussen de €2800 en 3200 bruto per maand. Van daaruit kun jij je verder ontwikkelen en doorgroeien naar een hoger salaris. Daarnaast bieden we een bonus, mits we de gestelde bedrijfsdoelen behalen. De hoogte van je bonus is ook afhankelijk van je prestaties, maar als je de normscore (7) haalt, is de bonus 9%.

Omdat we waarde hechten aan persoonlijke ontwikkeling en carrièregroei, is er ruimte om werkgerelateerde trainingen te volgen om jezelf te ontwikkelen en zowel je vaardigheden als het Operations team naar een hoger niveau te tillen.

De boog kan natuurlijk niet altijd gespannen zijn, daarom is er ook genoeg tijd voor gezelligheid. Zo hebben we de vrijdag omgedoopt tot ‘Patatdag’ en borrelen we graag. Daarnaast krijgt elke afdeling een budget dat het team kan gebruiken voor teambonding activiteiten, zoals padellen, uit eten gaan of een voetbalwedstrijd bezoeken.