Wat ga je doen?
Als beleidsadviseur behartig je allereerst de belangen van de zorgverzekeraars en zorgkantoren, de leden van ZN in de landelijke programma’s. Dit doe je in de vorm van strategie- en standpunt bepaling, sturing op en bijdragen aan concrete projecten binnen deze programma’s en het operationaliseren van afspraken en uitkomsten uit deze afspraken naar de sectorale teams (medisch specialistische zorg, geestelijke gezondheidszorg, eerste lijn, of de Wet langdurige zorg) binnen ZN.
Voorbeelden van projecten zijn: een uitvoeringsagenda op het gebied van transparantie van kwaliteitsinformatie, minimumnormen, transparantiekalender, zorgevaluatie & gepast gebruik, patiëntmetingen (PREM). Uniek aan deze functie en onze organisatie, is dat je altijd vertrekt vanuit een maatschappelijk brede blik, over de sectoren heen, én dit concreet terug ziet in beleid binnen de verschillende sectoren. Zo werk je aan de bredere transformatie opgaven in de zorg.
Wat vragen wij?
- Minimaal een afgeronde academische opleiding en een achtergrond of kennis van het zorgstelsel en/ of de rol van verzekeraars daarin;
- Minimaal 5 jaar werkervaring;
- Je hebt ervaring met project- en/ of programmamanagement en met opgave gericht werken in een complexe omgeving met veelal tegenstrijdige belangen;
- Je hebt affiniteit met de thema’s kwaliteit in de zorg en passende zorg, inclusief de veranderkundige aspecten die daarbij komen kijken;
- Je bent en werkt gestructureerd, resultaatgericht en kunt kaders stellen.
- Een bewezen trackrecord en relevant netwerk in dit werkveld
- Verbindend vermogen – gericht op het creëren draagvlak;
- Je bent organisatie – en omgevingssensitief en hebt gevoel voor politiek-bestuurlijke verhoudingen: je weet mee te veren als dat kan en tegengas te geven als dat moet.
- Je bent communicatief sterk, kunt (ook schriftelijk) overtuigen en verbinden.
Wat bieden wij?
Wij bieden een collegiale en dynamische werkomgeving met ruimte om jezelf te ontwikkelen. Met onze open en informele cultuur is er veel aandacht voor de balans tussen werk en privé.
Daarbij zijn we goed bereikbaar met fiets, auto of OV en beschikken over een fijn kantoor, midden in het groen aan de rand van Zeist. Daarnaast bieden we ook prima thuiswerkfaciliteiten.
Verder mag je rekenen op:
- Een salaris tussen € 4.524, – en € 7.018, – bruto per maand, bij een fulltime dienstverband (excl. een te verwachten CAO-verhoging). Je exacte salaris bepalen we aan de hand van opleiding en ervaring, het is mogelijk dat we voor de aanloop salarisschaal kiezen bij de inschaling. Je begint met een jaarcontract, daarna is bij goed functioneren verlenging of omzetting naar onbepaalde tijd mogelijk.
- Een uitstekend pakket primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden, inclusief een meerkeuzesysteem om daar voor een deel zelf invulling aan te geven.
- Denk bijvoorbeeld aan een goede pensioen- en reiskostenregeling en minimaal 24,5 vakantiedagen (bij een fulltime dienstverband).