P&C Coördinator

Gemeente Lopik

Gemeente Lopik is op zoek naar een P&C Coördinator!

  • Fulltime
  • HBO

Wat ga je doen?

Ben jij de gedreven P&C Coördinator die wij zoeken? In deze rol speel je een sleutelpositie in het ondersteunen en verbeteren van onze planning- en control cyclus. Als sparringpartner voor de financieel adviseurs, directie en portefeuillehouders, signaleer je waar verbeteringen mogelijk zijn en streef je continu naar kwaliteitsverbetering.

In deze functie ga je onder andere:

  • Coördineren en begeleiden van diverse producten uit de P&C-cyclus;
  • Samenstellen van P&C-producten in samenwerking met financieel adviseurs;
  • Een werkbare planning maken voor het aanleveren van P&C-producten en de voortgang, kwaliteit en besluitvorming bewaken;
  • Zorgen voor tijdige, juiste en volledige oplevering van P&C-documenten;
  • De beantwoording van raadsvragen, moties en amendementen coördineren die betrekking hebben op P&C-producten;
  • Ontwikkelingen op het gebied van financiën vertalen naar praktische toepassingen;
  • Initiëren en adviseren op strategisch financieel gebied.

Wat vragen wij?

Jij past goed bij deze functie, omdat:

  • Je zichtbaar aanwezig bent in de organisatie en actief de samenwerking zoekt;
  • Je zorgt voor verbinding binnen het team en draagt bij aan een positieve werksfeer;
  • Je een stevige persoonlijkheid hebt en snel kunt schakelen;
  • Je minimaal een HBO+ werk- en denkniveau hebt;
  • Je ervaring hebt met het opstellen van P&C-producten, zoals begrotingen en jaarrekeningen;
  • Je kennis hebt van gemeentelijke financiële voorschriften (het Besluit Begroting en Verantwoording);
  • Je ervaring hebt met Pepperflow (pré).

Wat bieden wij?

  • Een verantwoordelijke functie in een uitdagende werkomgeving, waarbij we trots zijn op de resultaten die we met elkaar behalen. Het salaris bedraagt, afhankelijk van opleiding en ervaring, maximaal € 5.313 bruto per maand, functieschaal 10, gebaseerd op een 36-urige werkweek (peildatum 1 oktober 2024 CAO Gemeenten).
  • Naast je salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05%, welke je iedere maand vrij kunt besteden aan de beschikbare doelen passend bij jouw persoonlijke wensen. Denk aan: uitbetaling, extra verlofuren of opleidingskosten.
  • Wij bieden een arbeidsovereenkomst voor één jaar, met vooruitzicht op een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd bij gebleken geschiktheid.
  • Wij kennen prima opleidingsfaciliteiten (zoals toegang tot De Groene Hart Academie), flexibele arbeidstijden en een actieve personeelsvereniging. Er is mogelijkheid voor gedeeltelijk thuiswerken als de werkzaamheden dat toelaten.