Werkstudent Recruitment

Wat ga je doen?

• Assisteren bij het actief sourcen van potentiële kandidaten via verschillende kanalen, zoals LinkedIn, eigen database, vacaturesites en universiteitsnetwerken
• Screenen van cv's en het uitvoeren van initiële telefoongesprekken om de geschiktheid van kandidaten te beoordelen
• Ondersteunen bij het inplannen en coördineren van sollicitatiegesprekken met kandidaten en teamleden
• Beheren van onze talentpool om toekomstige wervingsbehoeften te ondersteunen
• Assisteren bij administratieve taken, zoals het bijhouden van sollicitaties en het beheren van recruitmentdocumenten. 

Wat vragen wij?

• Je bent op dit moment een student in een relevante studierichting, zoals HR, personeelswetenschappen, bedrijfskunde of psychologie
• Uitstekende communicatieve vaardigheden in het Nederlands en Engels, zowel mondeling als schriftelijk
• Je hebt een proactieve en resultaatgerichte houding en kunt goed werken in een team
• Organisatorische vaardigheden stellen je in staat om meerdere taken effectief te beheren
• Interesse in recruitment en talentmanagement is een pluspunt
• Ervaring met recruitmenttools of platforms wordt gewaardeerd, maar niet vereist. 

Wat bieden wij?

• De kans om waardevolle ervaring op te doen binnen een dynamisch en professioneel recruitmentteam
• Een inspirerende werkomgeving waar je kunt leren van ervaren HR-professionals.
• Flexibele werktijden die passen bij jouw studierooster
• Mogelijkheden om je persoonlijke en professionele vaardigheden verder te ontwikkelen
• De vrijheid om ook thuis te werken