Vestigingsmedewerker

Wat ga je doen?

Ben jij op zoek naar een leuke uitdaging waar techniek, logistiek en klantcontact elkaar ontmoet? En dat in een gezellig team in Utrecht? Kijk niet verder! DYKA is voor haar vestiging in Utrecht op zoek naar een vestigingsmedewerker voor 40 uur per week.

Als vestigingsmedewerker ben je van alle markten thuis. Je bent verantwoordelijk voor het verzamelen van bestellingen van klanten, zowel in het magazijn als op het buitenterrein. Daarnaast help je onze klanten aan de balie. Jij staat hen te woord, geeft advies en zorgt voor een goede afhandeling van hun bestellingen. Daarnaast draag je zorg voor het beheer van de voorraad en de orde en netheid van de vestiging.

Taken en verantwoordelijkheden:

• Je verzamelt bestellingen voor klanten in het magazijn en de buitenopslag.
• Je verzamelt, bundelt en stapelt kooien met de heftruck.
• Je bent bezig met het laden en lossen van vrachtwagens.
• Je adviseert balieklanten over producten en diensten van DYKA.
• Je ontvangt leveranciers voor het magazijn.
• Je verzamelt orders en verwerkt deze administratief is ons systeem.
• Je houdt een oogje in het zeil voor de veiligheid op onze vestiging.

Wat vragen wij?

• Je hebt affiniteit met techniek en/of bouw.
• Je bent handig op de heftruck of het lijkt je leuk om dit te leren.
• Je vind het leuk om direct contact te hebben met onze eindgebruikers. Denk bijvoorbeeld aan installateurs, aannemers of grond- weg- en waterbouwers.
• Je bent communicatief en kunt goed luisteren naar de behoeften van de klant.
• Je bent collegiaal en positief ingesteld.
• Je spreekt en schrijft vloeiend Nederlands.

Wat bieden wij?

• Salaris conform CAO KRI en Overeenkomst Aanvullende Afspraken DYKA B.V., schaal E (tot maximaal €3059,65 bruto per maand);
• Vakantietoeslag van 8%;
• 25 vakantiedagen en 13 ATV dagen (op basis van 40 uur per week);
• Secundaire arbeidsvoorwaarden als een gratificatie van 3%, collectieve pensioenregeling en mogelijkheid tot deelname aan onze collectieve zorgverzekering;
• Een reiskostenvergoeding van € 0,23 cent per km tot maximaal € 16,10 per dag (vanaf 10 km);
• Alle persoonlijke beschermingsmiddelen die je nodig hebt;
• Opleidings- en doorgroeimogelijkheden;
• Bijdrage (bruto-netto verrekening) aan sportabonnement, fietsplan en computerregeling (bij een vast contract).
• Een uitgebreid inwerktraject zodat je precies weet wat je te doen staat;
• Een fijne werkomgeving met leuke collega’s!