Locatiemanager BSO

Kids Lodge

Kids Lodge is op zoek naar een Locatiemanager BSO

  • Fulltime
  • HBO

Wat ga je doen?

Kids Lodge is een familiecentrum met vestigingen in Houten, IJsselstein, Bunnik en Zeist en Helmond. Kids Lodge is meer dan een opvang alleen; bij ons is het elke dag een feestje! Wij bieden educatieve activiteiten voor kinderen en hun ouders zoals bijvoorbeeld zwemlessen en kinderfeestjes. Bij Kids Logde ontzorgen wij ouders. Zo hebben wij een breng- en haal service, een maaltijdservice, studiedagen opvang en bieden wij een fantastisch workshop programma. In de schoolvakanties organiseren we kampen op allerlei te gekke locaties. Ons team is energiek, (te) gek en een beetje eigenwijs!


Wat vragen wij?

De naam zegt het eigenlijk al; als locatiemanager leid je een team en je buddy teamleider aan. Je zorg ervoor dat de medewerkers kunnen floreren op hun werkgebied, en bent eindverantwoordelijk voor de locatie. Dat doe je door constructieve feedback te delen, op te halen wat ze nodig hebben en hierop doorpakt, de sfeer in het team bewaakt (elke dag een feestje), zorg dat de planning en administratie op orde is én je kunt je team enthousiasmeren! Leuke projecten op pakt en daar zorg aan draagt. Ook op financiële vlak, vind jij het een uitdaging alles goed in banen te leiden.

Daarnaast heb jij:

  • Ervaring met het voeren van sollicitatie- en evaluatiegesprekken;
  • Het vermogen tot zelfreflectie;
  • In het bezit van een EHBO-diploma of de bereidheid deze te behalen;
  • Minimaal (aantal) jaar ervaring in een soortgelijke functie;
  • Bereid om een VOG aan te vragen (op onze kosten dan);

Wat bieden wij?

  • Een passend salaris, gebaseerd op leeftijd en ervaring;
  • Een hele toffe interne opleiding;
  • Een buddy (maar dan wel een leuke);
  • Een contract voor bepaalde tijd voor een vast aantal uren per week, voor de duur van 12 maanden met de intentie dit te verlengen naar een vast dienstverband;
  • Een werkplek binnen een omgeving waarin ruimte is om jezelf te ontplooien en ontwikkelen;
  • 3% eindejaarsuitkering;
  • Een vaste reiskostenvergoeding (indien van toepassing);
  • Leuke collega’s en fantastische personeelsfeestjes;