Docent Landschapsarchitectuur

HAS Hogeschool

Deze vacature is verlopen. Klik hier voor een overzicht van alle openstaande vacatures. of stel een Job-alert in om op de hoogte gehouden te worden van nieuwe vacatures.

HAS Hogeschool is op zoek naar een Docent Landschapsarchitectuur!

  • Fulltime
  • HBO

Wat ga je doen?

  • Verzorgen van onderwijs op het gebied van ruimtelijke transitie van het landschap;
  • Bijdragen aan de doorontwikkeling van het onderwijs;
  • Bijdragen aan externe projecten en/of bedrijfsopleidingen in de sector.
  • Begeleiden van stages en opdrachten;

Wat vragen wij?

Binnen onze opleiding zoeken wij een collega die met ons de tanden wil zetten in deze complexe vraagstukken en daarbij onze studenten doceert en vooral inspireert! Je maakt hierbij onderdeel uit van een dynamisch en energiek team, met brede expertise. Verder:

  • Heb je een afgeronde relevante HBO/Academische opleiding met minimaal 5 jaar relevante werkervaring op het gebied landschapsarchitectuur. Registratie in het architectenregister is geen harde eis maar wel een pré;
  • Heb je affiniteit en ervaring met integrale (grootschalige) gebiedsontwikkeling;
  • Beschik je bij voorkeur over een bestaand netwerk dat een actieve bijdrage kan leveren voor ons onderwijs;
  • Ben je iemand die organisatorisch vermogen heeft, goed gedijt in een hectische werkomgeving en denkt in oplossingen;
  • Ben je iemand die enthousiasme, plezier en passie voor het vak uitstraalt!
  • Ben je extern gericht en goed georganiseerd;
  • Flexibel en geen 9-tot-5-mentaliteit.

Wat bieden wij?

  • Een creatieve inspirerende en informele werkomgeving waar jij jouw steentje kan bijdragen aan het verbeteren van de toekomst van de wereld en onze sector;
  • Een zelfstandige en dynamische functie waarbinnen je jezelf kunt ontplooien en waarin je inbreng gewaardeerd wordt;
  • Een maandsalaris conform schaal 11 van de CAO-Hbo van minimaal € 3.663,11 en maximaal € 5.332,48 bruto bij een fulltime aanstelling (peildatum juni 2022);
  • Een eindejaarsuitkering die ongeveer gelijk is aan een extra maandsalaris (8,3%);
  • 8% vakantiegeld;
  • Ongeveer 50 verlofdagen afhankelijk van de werkweekmodaliteit;
  • Een goede pensioenregeling, collectieve zorgverzekering, mogelijkheid tot (betaald) ouderschapsverlof, pensioenregeling via ABP en een maandelijkse bijdrage aan je zorgverzekering.
  • Tevens bieden wij startende docenten een uitstekend begeleidingstraject aan, met name voor kandidaten zonder specifieke onderwijservaring en/of onderwijskundige opleiding.