Captiva B.V.
Captiva B.V. is op zoek naar een HR Adviseur Private Sector!
Bij Captiva detachering zijn mensen in dienst met grondige kennis van en ervaring in het vakgebied Recruitment en HR. Onze professionals zijn voor onze klanten als adviseur betrokken bij implementatietrajecten of tijdelijke bezettingsproblemen.
De arbeidsmarkt ontwikkelt zich continu en ook bedrijven in de private sector staan voor steeds meer uitdagingen. Daarom helpt Captiva deze organisaties op thema's als strategische personeelsplanning, HR-analytics, veranderende wet- en regelgeving en nog veel meer. Als HR adviseur bij Captiva help jij onze klanten bij het zoeken naar een oplossing voor deze actuele vraagstukken.
Ter uitbreiding van ons detacheringsteam zijn we op zoek naar een HR Adviseur met ervaring in en passie voor het bedrijfsleven. Hierbij kun jij denken aan klanten binnen de Bouw, Financiële Dienstverlening, FMCG, Industrie, Retail, Telecom en Zakelijke Dienstverlening. Vanuit jouw rol als HR Adviseur help jij onze klanten bij het zoeken naar oplossingen voor vraagstukken binnen het brede thema HRM. De opdrachten waaraan jij werkt zijn divers, dus jouw ontwikkeling staat centraal! De ene keer werk jij als allround HR adviseur, met een focus op ziekteverzuim en de andere keer met een focus op in-, door-, en uitstroom. Jij doet dit gedetacheerd bij onze klanten, waarbij jij de zekerheid hebt van een contract bij Captiva en tegelijk de uitdaging en flexibiliteit van verschillende organisaties door heel Nederland. Bij de meeste van onze klanten binnen de private sector is hybride werken zeker mogelijk en dus kun jij jouw week flexibel indelen door regelmatig thuis te werken en uiteraard ben jij ook altijd van harte welkom om op ons kantoor in Bilthoven te werken.
Wij zijn op zoek naar ambitieuze, talentvolle HRM adviseurs met de drive om zich te blijven ontwikkelen en een achtergrond binnen de private sector. Jij gaat aan de slag met uitdagende vraagstukken bij onze klanten. Jouw functie is dan ook dynamisch en biedt veel afwisseling.